La solution
Une expérience d'entraînement que les formations classiques ne peuvent pas offrir
Trois dimensions combinées pour mesurer ce qui compte vraiment : ce que le manager fait, et ce que son corps révèle sous pression réelle.
13 000 €
Coût d'un manager sous-performant
par an (turnover + désengagement)
10 %
Rétention après formation classique
sans mise en situation réelle
87 %
Acquis perdus sans pratique répétée
en 90 jours (courbe d'Ebbinghaus)
Immersion XR
Des situations impossibles à recréer autrement
Un collaborateur qui se ferme, une équipe en crise, un conflit qui s'emballe. NEMORIA les reconstitue à volonté, avec des avatars IA qui réagissent à chaque décision — sans biais d'observateur humain.
- Environnements XR réalistes
- Avatars IA avec personnalités multiples par scénario
- Adaptation temps réel au comportement du manager
- 8 scénarios couvrant les situations managériales les plus difficiles
- Intervention clé en main sur site — rien à installer côté RH
Environnement XR
Scénario Feedback difficile — Session en cours
D6 · 72
Flexibilité
HRV moyen
Mesure objective
Ce que les formations classiques ne voient pas
Ce que le manager fait
Chaque décision prise dans le scénario — question posée, ton adopté, espace laissé — est reliée à un profil de posture managériale sur 6 dimensions.
Flexibilité posturale D6
72Rigide
0–35
Adaptable
35–60
Flexible
60–80
Très flexible
80–100
“Deux managers avec le même profil moyen peuvent avoir une flexibilité D6 radicalement différente.”
Métrique signature
La flexibilité posturale D6
Être directif ou empathique, c'est une capacité. Savoir choisir la bonne posture au bon moment, c'est ce qui distingue un manager situationnel accompli.
D6 est la métrique signature de NEMORIA. Elle mesure cette capacité d'adaptation — invisible dans les évaluations classiques, déterminante dans les situations difficiles.
Dashboard Insight
Ce que vous voyez après chaque session
Un profil qui s'affine dans le temps. Chaque session alimente la mesure longitudinale.
Profil posture
Répartition des postures et scores sur 6 dimensions, mis à jour session après session.
Replay de session
Revivez la session, identifiez les moments clés, comprenez chaque décision.
Recommandations
3 scénarios ciblés suggérés automatiquement selon le profil du manager.
Rapports export
Export PDF : évolution longitudinale, radar dimensions, synthèse partageable.
La mallette NEMORIA
Une session, un matériel —
apporté et déployé sur site
Casques XR, capteurs biométriques, serveur local et réseau isolé : tout tient dans une mallette que le formateur apporte et remporte. Aucune donnée ne quitte vos murs, rien à installer côté DSI.
4
managers en simultané
20 min
de déploiement sur site
100 %
réseau isolé local
Infrastructure
Conçu pour les exigences de l'entreprise
Données hors cloud
Aucune donnée comportementale ou biométrique ne transite par un service cloud public tiers.
Conformité RGPD native
Anonymisation native, gestion des accès, politique de rétention configurable.
Intégration LMS (prévu)
Connexion à votre LMS existant via API — sur la roadmap. Données exportables vers vos outils RH dès maintenant.
Dégradation gracieuse
Sans capteurs biométriques, NEMORIA fonctionne intégralement sur la couche comportementale.
Parcours
Ce que contient chaque parcours
| Découverte | Professionnel | Leader | |
|---|---|---|---|
| Durée | 1 jour | 5 jours | 8 jours |
| Casque VR + capteurs biométriques | ✓ | ✓ | ✓ |
| Accès au catalogue de scénarios | ✓ | ✓ | ✓ |
| Profil de posture sur 6 dimensions | ✓ | ✓ | ✓ |
| Débriefing individuel | ✓ | ✓ | ✓ |
| Rapport PDF de session | ✓ | ✓ | ✓ |
| Débriefing collectif | — | ✓ | ✓ |
| Suivi des axes de progression | synthèse | feuille de route | feuille de route évolutive |
| Cadrage des scénarios adapté à votre contexte | — | — | ✓ |
| Bilan de posture et plan de mise en pratique | — | — | ✓ |
Sur devis — adapté au volume de managers et au contexte de votre organisation.
Voir NEMORIA en action
30 minutes pour comprendre ce que vos managers vivent vraiment sous pression.
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